全芳博士畢業(yè)于北京航空航天大學(xué)，入職4年來，她收獲了人生第一個(gè)省部級(jí)項(xiàng)目，第一個(gè)國家級(jí)人才稱號(hào)，第一次登上中國宇航學(xué)會(huì)的課堂，每年的星航頒獎(jiǎng)臺(tái)上都有她的身影……每一步，她都扎根崗位、腳踏實(shí)地，不斷超越自我、蛻變成長(zhǎng)。
擁抱變化心開放
“人生不是軌道而是曠野”，工作以來她對(duì)這句話有了別樣的體悟。從小就是乖學(xué)生的她一路品學(xué)兼優(yōu)，但在踏入職場(chǎng)后她很快發(fā)現(xiàn)學(xué)生心態(tài)“不靈了”。在學(xué)校里，一切以拿到高分老師滿意為標(biāo)準(zhǔn)，幾乎所有題目都有標(biāo)準(zhǔn)答案標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作，指令清晰，但工作后她發(fā)現(xiàn)大部分事情都是開放式命題，采取什么方式去做，做到什么程度，影響到多少人，沒人教，也沒有定論，更多的是取決于個(gè)人取舍、想象力和決心。
“這種模式并非我擅長(zhǎng)，但我愿意擁抱變化。”在牽頭一項(xiàng)工程論證實(shí)施的三年里，她經(jīng)歷了從“執(zhí)行者”到“組織者”，現(xiàn)在正在努力轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲗?dǎo)者”的變化。一次重要評(píng)估會(huì)議中，專家認(rèn)為技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)高、技術(shù)路徑不清晰，你一言我一語當(dāng)場(chǎng)開啟了“炮轟模式”，會(huì)議僵持了兩天，進(jìn)展緩慢、場(chǎng)面焦灼。全芳與團(tuán)隊(duì)成員商議必須從群體對(duì)峙變?yōu)橹饌€(gè)擊破，得到領(lǐng)導(dǎo)許可后，他們將隊(duì)員每2-3人分為一個(gè)專題，厘清思路要點(diǎn)，分頭帶著方案和草圖向?qū)＜抑v解匯報(bào)，同時(shí)也耐心聽取專家的意見進(jìn)行修改，直至每個(gè)專題都與專家達(dá)成共識(shí)。最終僅半天時(shí)間便得到了所有專家的認(rèn)可，有些在會(huì)后還耐心地幫忙指導(dǎo)修改，評(píng)估順利通過。
千錘百煉終成鋼
全芳感慨：“在預(yù)研創(chuàng)新的路上，每一滴努力都不會(huì)被浪費(fèi)，如果這次沒有收獲，可能是為了下次給你更好的。”
一次，在與一位德高望重的總師探討產(chǎn)品工藝難點(diǎn)的過程中受到點(diǎn)撥，她連夜加班寫完課題需求論證報(bào)告，第二天一早送給總師審閱。總師認(rèn)真翻閱后十分滿意，當(dāng)場(chǎng)表揚(yáng)了159廠團(tuán)隊(duì)的工作，大家都倍受鼓舞興奮不已。可最后，這項(xiàng)需求因?qū)ο螽a(chǎn)品方案不明確在層層篩選中落選。
但全芳并沒有放棄，繼續(xù)與外部專家團(tuán)隊(duì)探討技術(shù)方案，自主推動(dòng)可行性論證和預(yù)研攻關(guān)，基于試驗(yàn)進(jìn)展又申報(bào)了集團(tuán)創(chuàng)新課題，充分的準(zhǔn)備讓這個(gè)項(xiàng)目在答辯中得到專家好評(píng)，在所有人都認(rèn)為會(huì)立項(xiàng)時(shí)，又陰差陽錯(cuò)宣告落選。
再后來，國家級(jí)創(chuàng)新人才工程開始申報(bào)，全芳被推舉為候選人，她進(jìn)一步提煉科學(xué)問題、深挖技術(shù)本質(zhì)，抓住機(jī)會(huì)力推這項(xiàng)技術(shù)。為了能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)優(yōu)勢(shì)，領(lǐng)導(dǎo)帶著她去向優(yōu)秀前輩請(qǐng)教，不斷打磨講稿，一路過關(guān)斬將殺進(jìn)決賽，但最后仍然惜敗。第三年她重整旗鼓再次申報(bào)。“我已不抱希望，但會(huì)全力以赴。”她放平心態(tài)，淡然處之。憑借自己對(duì)這項(xiàng)技術(shù)的深厚積累和深刻洞見，會(huì)上短短幾分鐘，就令評(píng)審專家眼前一亮，終于得以入選。
收到通知的那一天，她感覺像在做夢(mèng)一樣，眼前浮現(xiàn)出許多溫暖的面孔，總師的無私指導(dǎo)、院士的鼓勵(lì)支持、領(lǐng)導(dǎo)親自載著她去打印和匯報(bào)、團(tuán)隊(duì)伙伴們通宵幫忙修改材料，內(nèi)心的感動(dòng)無以言表。
眾志成城再啟航
“一路走來，承蒙太多恩惠，收到太多善意，我必須將這份感動(dòng)和幸運(yùn)回報(bào)出去，為大家創(chuàng)造更多價(jià)值。”全芳說。
身在科研管理崗，全芳每天與廠里的青年技術(shù)骨干們打交道，多年積累下來，業(yè)務(wù)日益熟練。作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，她深知科研的不易，常常思考如何在自己的崗位上改善服務(wù)質(zhì)量，讓科研人員更有動(dòng)力、更有效率、更有獲得感地工作。她說：“我們每一項(xiàng)工作的背后都是有血有肉的戰(zhàn)友，只要信息傳遞到位，方法路徑打通，大家都能高質(zhì)高效地完成任務(wù)。”除了主動(dòng)思考，做好頂層策劃，她在日常管理中也不斷優(yōu)化流程和方法，“一張表”怎么管、例會(huì)怎么開、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)在哪、信息傳遞要點(diǎn)是什么，她都要思慮充分，力求做到胸中有丘壑、全局一盤棋。在她的有序管理下，主管課題連年豐收，實(shí)施驗(yàn)收順利推進(jìn)。
“一個(gè)人的力量是微不足道的，只有大家統(tǒng)一思想、勁往一處使，這艘大船才能揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。”現(xiàn)在的全芳，懷著一顆更加成熟和感恩的心，帶領(lǐng)著團(tuán)隊(duì)互相幫扶一起前行，一路鮮花，一路風(fēng)雨，眾志成城，必定未來可期。
